Статья посвящена изучению социально-психологических особенностей сержантского состава учебных подразделений МЧС России с разными стилевыми особенностями командно-управленческого взаимодействия. Особое внимание уделяется оценке особенностей интерперсональных отношений, направленности служебной деятельности, преобладающих стратегий копинг-поведения и личностному профилю младших командиров. Общими выводами стал перечень критериальных особенностей определения стилей управления, а также перспективы его применения для стилевой дифференциации младшего командного состава учебных подразделений. Наибольшие различия были обнаружены в специфике интерперсональных тенденций сержантов, а также в направленности их реализации в служебной деятельности.
Предпросмотр статьи
Идентификаторы и классификаторы
- SCI
- Образование
Если у вас возникли вопросы или появились предложения по содержанию статьи, пожалуйста, направляйте их в рамках данной темы.